ПОДБОР ПЕРСОНАЛА В КОРОТКИЕ СРОКИ Мы предоставим Вам выбор из достойных кандидатов и для Вашего спокойствия дадим тройную гарантию для работодателя.
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА В КОРОТКИЕ СРОКИ Мы предоставим Вам выбор из достойных кандидатов и для Вашего спокойствия дадим тройную гарантию для работодателя.
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА В КОРОТКИЕ СРОКИ Мы предоставим Вам выбор из достойных кандидатов и для Вашего спокойствия дадим тройную гарантию для работодателя.
200 кандидатов
110 звонков
40 интервью
2 финалиста
1 день
КАК МЫ РАБОТАЕМ Заявка в АНЕККО Выявление совместно с работодателем портрет эффективного кандидата Составление уникального текста вакансии на порталах Фильтр резюме и проверка коммуникативных навыков кандидатов . Приглашение на собеседование Конкурсный отбор в 4 этапа 2-3 финалиста , готовые принять ваше предложение стать частью команды Обучение и адаптация персонала
О КОМПАНИИ

Наша миссия

  • Содействие успешному развитию и процветанию бизнеса наших клиентов, путем формирования команды и предоставления высококвалифицированного, эффективного персонала
  • Крепкие партнерские отношения с нашими клиентами, помощь в реализации поставленных задач и целей, стоящих перед ними
  • Максимально удобные и гибкие условия сотрудничества для наших клиентов

 

Наши ценности

  • Люди. Мы уважаем человека дела и потребителей его товаров / услуг. Мы считаем человека мыслящего, действующего во благо личного и общественного развития, величайшим достоянием любого государства и любого предприятия
  • Информация. Мы гарантируем абсолютную конфиденциальность информации из любых внешних и внутренних источников, наших клиентов и партнеров, а так же потребителей их товаров / услуг
  • Искренность. Мы придерживаемся принципа 100% честности и открытости во взаимоотношениях с клиентами, партнерами и потребителями их товаров / услуг
  • Надежность. Мы не допускаем частичного выполнения обещаний, заверений, выданных нашей компанией и стремимся превосходить ожидания
  • Профессионализм. Работа каждого нашего сотрудника в 100% случаев будет выполнена на высочайшем профессиональном уровне
  • Бескорыстие. Мы не поднимаем вопросы дополнительных компенсаций, когда речь идет о помощи клиенту или партнеру в любое время и в любом месте
  • Рост. Повышение знаний наших сотрудников, партнеров и клиентов, основа будущего взаимного развития и роста
  • Будущее. Без цели нет будущего. Мы работаем, чтобы желания и мечты компаний, их создателей и сотрудников становились целями. Разработка обоснованных целей и стратегий их достижения — кредо Холдинга
  • Радость. В бизнесе и работе всегда есть место удовольствию! Ни одно дело не может считаться реализованным, если оно не приносит радости его владельцу
ВСЕ НОВОСТИ Новости
От услуг рекрутинговых агентств часто отказываются по соображениям экономии. Но ...
 Мы уверены, что хотя бы пару ошибок из пятнадцати, разобранных в статье, соверш...
К профессиональному опыту кандидата многие работодатели до сих пор относятся вес...
Не столь важно, положительной или отрицательной, индивидуальной или групповой яв...